вдохновитель проекта «Бизнес со смыслом», со-основатель консалтинговой
компании «Правила Игры»
Как быстро объединить незнакомых ранее (или знакомых, но конфликтующих людей) вокруг общей цели?
Что помогает усилить небезразличие к командным договоренностям?
Как конструктивно без эмоций и перехода на личности обсуждать успехи и поражения?
Как извлечь уроки из прошлого опыта, замотивировав на новые свершения? Сформировать базу знаний (уменьшить человеческий фактор и зависимость от отдельной личности)
Почему объединить понимание и сформулировать путь достижения цели всегда непросто?
Было полезно? Поделитесь с коллегами
Развиваетесь и развивайте вашу компанию вместе!
Посмотрите видео здесь:
Для получения доступа ко всем приобретенным видео, авторизуйтесь.